Literaturverzeichnis | DGGO
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Quelle: https://www.dggo.de/literaturverzeichnis/ungrouped
Stand: 13.06.2026
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DEUTSCHE GESELLSCHAFT FÜR GRUPPENDYNAMIK UND ORGANISATIONSDYNAMIK
GRUPPIERENSUCHE NACH»ES GIBT NICHTS PRAKTISCHERES ALS EINE GUTE THEORIE«(Kurt Lewin) LITERATURVERZEICHNIS DER DGGODas Literaturverzeichnis der DGGO gibt einen Überblick über veröffentlichte und
ALPHABETISCHE ÜBERSICHT (komplettes Verzeichnis)Etablierte und Außenseiter1990 / Frankfurt zuerst London 1965
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Behrenberg Angelika, Faßnacht MichaelFamilien- und OrganisationsdynamikParadoxe Doppelsysteme steuern 2010 / Weinheim und München / Juventa VerlagIn: Faßnacht / Kuhn / Schrapper (Hrsg.) (2010): Organisation organisieren. Weinheim: Juventa 75-88. In diesem Beitrag beschäftigen wir uns aus der Perspektive von BeraterInnen mit den Phänomenen und Auswirkungen, die sich aus der Verbindung von zwei Dynamiken (Familiendynamik und Organisationsdynamik) in Familienunternehmen ergeben und gehen der Frage nach, wie diese gelegentlich paradox wirkenden Dynamiken gesteuert werden können. Im ersten Schritt fassen wir einige Grundinformationen zur spezifischen Situation von Familienunternehmen zusammen, dann beschäftigen wir uns mit dem Umgang mit Paradoxien, die im Verhältnis von Familienunternehmen und Unternehmerfamilien entstehen können und beschreiben drittens einige Ansatzpunkte für die Beratung von Familienunternehmen und Unternehmerfamilien.
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König, OliverKOEN_1_2010.pdf Familiendynamik und GruppendynamikGegenstand und Verfahren - Konvergenzen und Konkurrenzen 2010Familiendynamik, Heft 4, S. 292-300
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König, Oliver> Flyer FamilienweltenTheorie und Praxis von Familienaufstellungen 2004 / Stuttgart / Pfeiffer bei Klett-Cotta, Leben Lernen 170 / ISBN: 3608897275Dieses Buch bietet eine konzeptionelle Einführung in die Methode für alle, die sich informieren wollen oder bereits Erfahrungen mit Familienaufstellungen gesammelt haben. Um den Diskurs über die Methode auf eine theoretisch breitere Basis zu stellen, werden die Vorstellungen über Familie, die der Aufstellungsarbeit zugrunde liegen, mit relevanten Theorien und einschlägigen Forschungen aus Soziologie und Psychologie und aus der Familientherapie verknüpft. Feedback1973 in: Gruppendynamik, S. 42-56
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Fengler, JörgFeedback gebenStrategien und Übungen 2009 / Weinheim / BeltzDas Buch erläutert, wie Sie Feedback zielgerichtet und erfolgreich realisieren können. Oft geraten Partner, Gruppen oder Teams in Sackgassen, aus denen sie nicht mehr mit eigenen Mitteln herausfinden. In diesen Fällen ist das Feedback-Geben eine große Hilfe: Beobachtungen werden mitgeteilt, die eigene Befindlichkeit angesprochen und eine gemeinsame Realitätsdefinition versucht. Die zahlreichen Übungen können zielgenau eingesetzt werden. Feedback ist nicht die Wahrheit1981 in: C.H. Bachmann (Hg.), Kritik der Gruppendynamik, Frankfurt, S. 300-311
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Antons, Klaus & Stützle-Hebel, Monika> zum Buch Feldkräfte im Hier und Jetzt.Antworten von Lewins Feldtheorie auf aktuelle Fragestellungen in Führung, Beratung und Therapie 2015 / Heidelberg / Systemische Forschung im Carl Auer Verlag / 978-3-89670-991-2Kurt Lewin, der Begründer der Feldtheorie, kann als kongenialer Vorläufer des zeitgenössischen systemischen Denkens und Handelns betrachtet werden. Dieser Sammelband befasst sich mit der Frage, was eine feldtheoretische Sichtweise an „Mehrwert“ leisten kann, wenn sie auf aktuelle Fragestellungen in Führung, Beratung und Therapie angewandt wird. Darüber hinaus geht das Buch dem spannenden Phänomen nach, wieso Lewin zwar als einer der bedeutendsten Wegbereiter der Psychologie des 20. Jahrhunderts hoch gelobt wird, jedoch wissenschaftlich wie praktisch nur oberflächlich rezipiert worden ist. Mit Beiträgen von: Klaus Antons • Hella Gephart • Hans Jellouschek • Jürgen Kriz • Helmut Lück • Erika Spieß • Marianne Soff • Thomas Stöcker • Monika Stützle-Hebel • Werner Zimmer-Winkelmann und einem Geleitwort von Heiner Keupp Feldtheorie in den Sozialwissenschaften1963 / Bern Figurationen sozialer MachtAutorität, Stellvertretung, Koalition 1991 / Opladen |